岗位职责：
1. 全面熟知店内各岗位操作流程，确保对业务环节有深入了解。
2. 严格监督各岗位执行标准，保障工作质量与规范。
3. 承担店长职责，负责店铺整体运营管理，包括人员调配、业绩提升等。

任职要求：
1. 具备丰富的店铺管理经验，熟悉各岗位操作流程。
2. 拥有出色的监督能力，能确保执行标准的有效落实。
3. 有担任店长的能力与经验，能够带领团队达成目标。
上班时间：可以电话沟通具体时间

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